登壇告知
9月17日(火)に、何回か参加したことがある「人事ごった煮会」のLT(Lightning Talks)で、登壇することになりました。
LT登壇します!
人事ごった煮会Vol.28(テーマ:HRにおける発信 https://t.co/ktm6sQTQuk #人事ごった煮会
— Nagami_Aldoni Inc. (@nagami_aldoni) August 20, 2019
テーマが「HRにおける発信」という、まさに弊社が行っていることそのものなので、これは参加するだけではなく、何かお役に立ちたい・・・と思いLTの登壇者として申し込みました。
「成功体験というよりは、
現時点で定員55名枠をこえた参加申し込みがあるらしく9/12に抽選を行うようですが、お時間ある方は是非いらしてください!
<参考>
過去には今回のテーマに関連した記事もリリースしています。
人事スタッフの実名による情報発信が増えているのはよいこと。その一方で認識すべきこととは・・・
ここ2、3年くらいのことだと思いますが、TwitterやFacebookなどのSNSやブログサイトで実名かつ顔写真を掲載して情報を発信している人事担当者は増えてきていると思います。 そこで発信する内容.....
登壇終了<2019年9月23日追記>
17日のイベントは無事に終了しました。当日いらした方々、ありがとうございました。当日の登壇の様子です。(右側のマイク持っているのが私)
x.com
当日参加された方が、登壇内容などを↓にまとめてくださっています。ありがとうございます!他の登壇者も含めどんな内容をはなしたのか、ご参考になれば。
Dropbox Paper - 404
<人事ごった煮会関連の記事>
人事ごった煮会Vol.27に参加しました。完璧をねらうのではなく運用して改善しつづける
何度か参加したことがある「人事ごった煮会」にて、「報酬制度」をテーマとしてセミナーが開催されました。3月に引き続き今年2回目。 報酬制度については、私も業務上関わることが多いです。自分自身の認識・理解.....
人事ごった煮会Vol.25に参加しました。オンボーディングが会社にとって必要な理由や意義を考えた
「オンボーディング」については、↓の記事などでも取り上げたことがあります。「人事ごった煮会」でオンボーディングに関するイベントが先日開催されたので、参加しました。 2社のLT(Lighting Tal.....
「これからの時代のエンゲージメントとは?」HRTech×人事Meetupに参加しました。やはり、セミナーにおけるアジェンダとファシリティーは重要
先日、人事ごった煮会様とOneHR様とのコラボ企画『「これからの時代のエンゲージメントとは?」HRTech×人事Meetup』に参加しました。HR Techに関するセミナーには何度か参加したことがあり.....